1.遵守中華人民共和國憲法和法律，政治立場堅定，具有良好的品行和職業(yè)道德，未受過任何紀律處分，無違法犯罪行為記錄。
2.愛崗敬業(yè)，具有較強責(zé)任心、執(zhí)行能力和服務(wù)意識，具有全局意識及良好的團隊合作精神，服從組織安排。
3.具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位，管理類或經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)，年齡35歲以下。有高校相關(guān)工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可放寬至本科學(xué)歷。
4.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用辦公軟件。
5.工作地點：宜春市靖安墨軒湖校區(qū)，可每天乘坐校車往返南昌或可申請宿舍。
人才引進政策：
1.薪酬按職稱、學(xué)歷確定，根據(jù)學(xué)校薪酬管理方案發(fā)放；博士面議。
2.五險一金：入職即按國家規(guī)定辦理。
3.福利：享受三節(jié)福利、生日福利、員工關(guān)懷慰問金、校區(qū)補貼、坐班津貼、工會福利、年度免費健康體檢、年終績效獎金、科研獎勵等。
4.墨軒湖校區(qū)福利性住房：學(xué)校為教職工提供公租房和周轉(zhuǎn)房等福利性住房。所有戶型房源均由學(xué)校統(tǒng)一進行精裝修，并配備有客廳空調(diào)、熱水器、衣柜等。教職工皆可申請福利性住房，公租房面積在23.6㎡—48.7㎡；教職工根據(jù)職稱和職級可申請107㎡—260㎡的周轉(zhuǎn)房，其中博士及以上級別可申請161㎡—260㎡房型。
5.特別優(yōu)秀的人才，學(xué)校將提供更豐厚的條件，待遇面議。
招聘程序：
1.報名：應(yīng)聘者請于2025年8月20日前提交個人應(yīng)聘材料（個人簡歷、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、榮譽證書、發(fā)表文章等材料）至對應(yīng)郵箱。
郵件格式：崗位+應(yīng)聘部門+畢業(yè)院校+姓名學(xué)歷+所學(xué)專業(yè)(例如：干事+商學(xué)院+某某大學(xué)＋李某某碩士＋公共管理專業(yè))。請在簡歷中列出您的工作經(jīng)歷及業(yè)績。
注：①應(yīng)聘人員必須提供真實有效的信息和材料，不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學(xué)校不予聘用或解除聘用關(guān)系。
②曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)或司法機關(guān)審查尚未做出結(jié)論的；受黨紀、政紀處分未滿處分期限的；因師德師風(fēng)問題受過處分的，應(yīng)聘不予受理。
2.資格審查：對應(yīng)聘者進行資格審查確定面試（試講）人選。
3.進行面試（試講）：現(xiàn)場進行面試（試講），擇優(yōu)錄取。擬聘用人員經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和撤銷教師資格期限內(nèi)的，將不予聘用。招聘報名及面試不收取任何費用，沒有任何代理合作招聘，謹防詐騙。
4.聯(lián)系方式：0795-7133326(夏老師)。